תכנית הלימודים בייעוץ ארגוני של תפנית - בית הספר למנהלים ולפיננסים מהווה הזדמנות ללמוד על המתרחש בארגונים, דרך להתוודע אל כלים עדכניים אשר נעשה בהם כיום שימוש בעבודה הארגונית, וכן אפיק לרכוש ולבסס באופן מעמיק מקצוע מרתק ומשמעותי - של פיתוח ארגוני, של הדרכת מנהלים ושל סיוע לארגונים נוכח אתגרים שונים...
תכנית הלימודים בייעוץ ארגוני של תפנית - בית הספר למנהלים ולפיננסים מהווה הזדמנות ללמוד על המתרחש בארגונים, דרך להתוודע אל כלים עדכניים אשר נעשה בהם כיום שימוש בעבודה הארגונית, וכן אפיק לרכוש ולבסס באופן מעמיק מקצוע מרתק ומשמעותי - של פיתוח ארגוני, של הדרכת מנהלים ושל סיוע לארגונים נוכח אתגרים שונים. התכנית גם מציעה התפתחות אישית וצמיחה, תוך התמקדות בארגונים וביחסי סיוע בזיקה אליהם.
התכנית לייעוץ ארגוני מושתתת על הצגת תפישה מורכבת ועדכנית של עבודת היועץ, וכן על הקניה של כלים, מיומנויות ודרכי עבודה בתוך ארגונים ובשירותם.
מטרות קורס ייעוץ ארגוני:
* הכשרת הלומדים לעבודה המקצועית של יועץ ארגוני
* הקניית המיומנויות הנדרשות לביצוע התפקיד של יועץ ארגוני
* הקניית ידע תאורטי והבנת תהליכים בארגון
* רכישת ניסיון בשדה על יסוד הנחיה סדירה, תוך קישור בין תאוריה למעשה (פרקטיקום).
קהל היעד:
קורס ייעוץ ארגוני מיועד לבעלי תואר שני המבקשים לרכוש או לבסס מקצוע של ייעוץ ארגוני (כעצמאיים או במסגרת ארגונים רלבנטיים) או של ניהול פיתוח ארגוני, וכן לעוסקים בתחומים מקצועיים רלבנטיים בארגונים (בעיקר תפקידים במערך משאבי אנוש, תכנון, פיתוח ארגוני והדרכה)